深圳市莲花物业管理有限公司2013“人才·经营”主题年近日正式启动，并在全国各管理区域全面实施。
据悉，莲湖物业2013主题年主要是由“人才”和“经营”二部分组成，旨在通过挖掘、培育、储备各级人才，建立和完善人才管理机制；通过开拓、整合、激励手段充分利用项目资源，从而实现以人才提升企业竞争力，以经营增创经济效益的最终目标。
深圳市莲花物业管理有限公司2013“人才·经营”主题年近日正式启动，并在全国各管理区域全面实施。
据悉，莲湖物业2013主题年主要是由“人才”和“经营”二部分组成，旨在通过挖掘、培育、储备各级人才，建立和完善人才管理机制；通过开拓、整合、激励手段充分利用项目资源，从而实现以人才提升企业竞争力，以经营增创经济效益的最终目标。
